Un cabinet ou d’un(e) consultant(e)-Association Ladies First
Ladies First
- Tunisie
- CDI
- Temps-plein
Type de contrat: Prestation de service-Consultant
Début de l'emploi: Le plus tôt possible
Durée du contrat: La mission du prestataire de service se déroulera du mois février 2024 au mois d'octobre 2024 à Sidi Bouzid, Gafsa et Kasserine (en raison de 14 jours ouvrables).
- Contexte général
- Unifier la perception de genre chez les animateurs, les inspecteurs des maisons de jeunes à travers le développement d'un outil pédagogique destiné à l'animation de club genre au sein de ces établissements en 4 mois après le lancement du projet.
- Renforcer les capacités de six animateurs-animatrices et six associations en matière de l'approche genre et de l'égalité des sexes.
- Intégrer le concept de genre, partage des tâches et d'égalité des sexes au sein de six maisons de jeunes situées dans trois gouvernorats distincts.
- Objet de la mission
- Tâches du prestataire
- Suivre des Activités des Clubs de Genre : le cabinet ou le (la) consultant(e) recruté(e) sera responsable de la mise en place d'un système de suivi des activités des clubs de genre une fois qu'ils auront été déployés dans les différentes maisons de jeunes concernés. Cela impliquera la création de mécanismes de collecte de données, de l'élaboration d'indicateurs de performance pertinents, ainsi que du développement d'outils de suivi adaptés. L'objectif principal sera de surveiller la mise en œuvre des activités des clubs, de veiller à leur alignement sur les objectifs du projet, et de repérer tout défi éventuel afin de permettre des ajustements appropriés.
- Évaluer l'impact de club genre sur les jeunes : L'expert(e) devra procéder à une évaluation approfondie de l'impact des activités des clubs genre sur les participants (les jeunes qui sont actifs au sein de club. Cette évaluation visera à mesurer les changements positifs observés en termes de connaissances, d'attitudes et de comportements liés à l'égalité des genres. Elle permettra également d'évaluer la contribution des clubs à la sensibilisation et à la transformation sociale dans ce domaine crucial.
- Évaluer l'implication des associations locales dans l'animation de ces clubs genre : Une part significative de la mission consistera à évaluer le niveau d'implication des associations locales dans l'animation des clubs de genre. Cela englobera l'identification des partenaires locaux, l'appréciation de leur degré d'engagement, l'évaluation de leur soutien aux activités des clubs, ainsi que l'analyse de leur capacité à mobiliser des ressources locales pour renforcer ces initiatives. Cette évaluation est essentielle pour évaluer la viabilité à long terme des clubs de genre et leur intégration dans la communauté locale
- Profils et qualifications
- Diplôme universitaire supérieur en Sciences humaines ou sociales, économie, statistiques, ou en Suivi évaluation ou dans des domaines, ou dans une discipline connexe. Une formation en suivi et évaluation est un atout majeur.
- Excellente maîtrise à l'écrit et à l'oral du français et de l'arabe.
- Le (la) candidat(e) doit posséder une expérience significative (généralement d'au moins 2 ans) dans le domaine du suivi et de l'évaluation de projets , en particulier dans des contextes liés à l'égalité des genres et à la jeunesse.
- Une expertise en collecte et en analyse de données qualitatives et quantitatives.
- Une capacité à concevoir des outils de suivi et d'évaluation adaptés aux besoins du projet.
- Des compétences en communication pour collaborer avec les équipes du projet, les partenaires locaux et les parties prenantes.
- Une compréhension approfondie des enjeux liés à l'égalité des genres et aux clubs de jeunes
- Disponibilité pour des déplacements (Le déplacement de l'expert sera pris en charge par le projet)
- Livrables et Calendrier des prestations
Élaborer le cadre de suivi et d'évaluation
- Cadre de suivi et indicateurs définis
Conception des outils de collecte de données
- Outils de collecte de données prêtes à l'emploi
Analyser le guide d'animation de clubs genre
- Un rapport d'analyse du guide d'animation des clubs de genre
- Suivi de l'activité des 6 clubs genre dans les 3 gouvernorats concernés
- Évaluation de l'impact de clubs genre sur les jeunes
- Évaluation de l'implication des associations locales dans l'animation de club genre
- Rapport sur l'animation des clubs genre selon le guide proposé
- Rapport d'évaluation de l'impact de clubs genre sur les jeunes
- Rapport sur l'implication des associations locales
Rapport final de mission
- Rapport final du suivi et de l'évaluation de 6 clubs genre
TOTAL
- jours
- Mode de sélection
Offre technique : 60 points
- Pertinence du CV (consultant ou cabinet) (expérience professionnelle, références de missions similaires, formation et compétence fonctionnelle)
- Pertinence de la note méthodologique (qualité du plan de travail proposé et méthodologie)
- Compréhension du contexte d'intervention, clarté, structuration et cohérence de la méthodologie proposé
Offre financière 40 points
Total 100 pointsL'examen des offres financières est conditionné par l'obtention d'une note minimale de40/60 relativement à l'offre technique.Pour l'évaluation financière, l'offre financière qualifiée ayant le coût forfaitaire le moins élevé aura la note de trente (40) points.Le soumissionnaire qui sera retenu sera celui qui aura obtenu la note totale la plus élevée à l'issue du processus.
Jamaity